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软件测试培训学费一般多少钱 软件测试培训机构排名
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一、软件测试培训学费一般多少钱
1、这种事情上不能贪图便宜 有价值的课程和服务肯定不是完全的白菜价吧
2、可以综合比较 选择性价比合适的机构
3、你可以去百战程序员的官网看一下具体的课程介绍
4、课程质量还是挺高的 有很多的实操项目
5、还有技术老师答疑、批改作业
6、还有班主任每天监督学习
7、可以去了解一下~
二、软件测试这方面好找工作吗
我的回答是软件测试好找工作。
由于我国企业对软件测试技术的认知较晚,因此这方面的专业技术人才在国内还很稀缺。近年来,随着我国软件产业的蓬勃发展以及对软件质量的重视,软件测试也越来越被软件企业所重视,软件测试成为了一个前景光明的新兴产业。
一、目前软件测试人才培养情况
1、院校培养
目前国内院校没有单独形成“软件测试专业”,只有少数院校是以“计算机科学与技术(软件测试方向)或软件工程(软件测试方向)”开设的。
2、地方培训机构培训。目前60%以上测试人员由地方培训机构提供。
3、软件开发人员转行。
二、软件测试行业就业前景
依靠于互联网的飞速发展,越来越多的企业意识到IT岗位的重要性,软件测试作为IT行业新兴起的一个板块,对于每个公司而言都是必备团队,却又鲜少被外人所了解。那么,软件测试在国内的现状如何?关于软件测试前景和薪资待遇如何?
据权威机构调查统计,目前,我国软件测试人才缺口高达20万,已成为我国软件产业发展的瓶颈之一。“软件测试人才需求量的加大,是由于近年来我国软件行业的产业升级所决定的。”业内专业人士介绍说,“由于我国的软件行业目前突破了作坊时代,由以前软件开发的单打独斗升级为工业化、流水线式的生产模式,作为工业化的产品,软件测试也就成为软件开发企业必不可少的质量监控部门,而目前我国的软件测试人才的培养数量较产业升级相对滞后,这就形成了软件测试人才的供给远小于需求现状。”
1、软件测试在国内的现状
软件测试虽然目前在国内还发展的不是很成熟,但是在国外早已经被很多公司所重视,软件测试人员与软件开发人员的岗位比例是1:1。在中国的很多软件企业中存在着重开发、轻测试的现象。所以,也就导致当一个软件产品正式上线之后,日后的软件产品的质量问题频出。
在国内很多企业只有1-2个测试人员,或者干脆没有测试人员配备。造成很多公司都表示市场上软件测试人员实在太少,想聘请也没有这方面的人才,所以只好让开发人员再去充当测试工程师。
2、软件测试的市场需求不断增加,就业薪资不断增长
软件测试在整个软件生命周期中是必不可少的重要一环,但是其在研发体系中的重要性要弱于软件开发和基础技术研究。再加上近些年逐步重视用户体验度,软件测试也逐渐被各个公司所倚重。各公司对测试人员的招聘也在加大力度。
以2019年应届生就业数据来看:
名列前茅的是计算机软件行业,平均薪资达到了7842元!比毕业生平均工资4523元高出近1500元!伴随现在互联网+时代,我国计算机软件行业人才缺口更是高达60万以上,因此企业需要更多对口资源的人才,包括开发、测试、运维等岗位,薪资待遇也自然随之水涨船高。
就业后薪资涨幅,以智联招聘网站上一线城市的薪资做整理:
刚入行的初级软件测试工程师薪资大概是6000-8000元;
1-2年后中级软件测试工程师薪资8000-15000元;
高级软件测试工程师15000-25000元;
资深软件测试工程师/测试专家/测试开发/测试管理25000+。
就业3年后的薪资均超过1万元。

三、想从事软件测试工作须具备的基本技能

2019年智联招聘上软件测试岗位的技能要求,即便是针对大学毕业生,相比几年前都有所提高。软件工程理论、bug跟踪管理、测试相关文档编写、环境搭建、数据库这些都是必要的,更多还要求有编程基础、掌握主流测试工具使用、最好有实际项目经验等;只要是对口专业,这些对应的技术都有课程覆盖,若大学授课不是纸上谈兵,有具体的实训实操,掌握好的话应聘其实不成问题。
总之,软件测试就业前景
1、行业前景好:PC软件、互联网软件、手机软件、嵌入式软件、硬件等,都需要测试,只要有软件和硬件,就需要测试,软件测试发展前景好。
2、人才需求大:据职友集数据显示,北京地区软件测试工程师招聘,需求量为5479个,社会人才需求较为迫切。
3、就业薪水高:据职友集数据显示,北京地区软件测试职位平均薪水为9630元,就业薪水远远超越了其他职位。
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